1. Sytuacje trudne I ich rodzaje




Pobierz 463.42 Kb.
Nazwa1. Sytuacje trudne I ich rodzaje
strona1/12
Data konwersji03.09.2012
Rozmiar463.42 Kb.
TypDokumentacja
  1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   12



SPIS TREŚCI


1. Sytuacje trudne i ich rodzaje 3

2. Planowanie i wprowadzanie zmian organizacyjnych w urzędzie 7

3. Rodzaje barier we wprowadzaniu zmian 13

4. Źródła i fazy stresu związane ze zmianami organizacyjnymi
17

5. Zespół adaptacyjny w sytuacji stresu 19

6. Psychologiczne mechanizmy obronne
w sytuacjach trudnych 20

7. Umiejętność radzenia sobie z nieoczekiwanymi zmianami 22

8. Wyobraźnia w walce ze stresem 25

9. LITERATURA: 30

Case study oraz ćwiczenia do szkolenia: 32



1.Sytuacje trudne i ich rodzaje


Sytuacje trudne to sytuacje, w których zostaje naruszona równowaga między potrzebami, działaniem i warunkami działania.

  • Obiektywne warunki, w których ma przebiegać działanie znacznie przewyższają stopniem trudności warunki normalne dla tego rodzaju działania.

  • Subiektywne warunki występują wówczas, gdy człowiek mimo normalnych warunków nie może zaspokoić swych potrzeb.

1.1Rodzaje sytuacji trudnych:


  • Przeciążeniaczłowiek musi wykonywać czynności przekraczające jego możliwości fizyczne (brak wypoczynku, nadmiar obowiązków, wyczerpanie organizmu).

  • Deprywacje to sytuacje, w których człowiek pozbawiony jest podstawowych elementów niezbędnych do normalnego funkcjonowania organizmu. Może to dotyczyć potrzeb fizjologicznych, społecznych, psychicznych czy emocjonalnych, np. brak snu, zdrowia, zaspokojenia podstawowych potrzeb, poczucie straty, izolacji, osamotnienia itp.

  • Utrudnienia to sytuacje, w których człowiek natrafia na przeszkody, np. fizyczne lub natury społecznej, pojawienie się elementów zbędnych, przeszkadzających, np. hałas, szum informacyjny, zakazy, zewnętrzny nacisk społeczny.

  • Zagrożenia występują wówczas, gdy zachodzi prawdopodobieństwo utraty czegoś, co jest cenne dla jednostki, występuje rzeczywiste lub przeczuwane naruszenie wartości szczególnie cenionej przez osobę, np. zdrowia, życia, statusu społecznego, własności prywatnej, poglądów, samooceny itp.

  • Konfliktwpływ sił przeciwstawnych: sprzecznych wartości, wyborów, motywacji itp.
    (za: Tomaszewski, 1985).

Sytuacja staje się dla człowieka trudna w dwóch przypadkach:

Gdy człowiek posiada zbyt małą ilość informacji do przetworzenia i działania, wówczas utożsamia powstałą sytuację z sytuacją problemową.

Gdy powstają trudności natury emocjonalnej, wzbudzające stan silnego, „trudnego do zniesienia” napięcia emocjonalnego, człowiek utożsamia tę sytuację ze stanem stresu psychicznego.

Wobec tego sytuację trudną można postrzegać jako pewne kontinuum, na którego krańcach znajdują się:
z jednej strony – sytuacja problemowa, a z drugiej – sytuacja stresowa.

Jeśli osoba traktuje sytuację trudną w sposób zadaniowy, jako wyzwanie, z którym chce się skonfrontować oraz antycypuje możliwość jej rozwiązania pomimo pewnych trudności czy istniejącego zagrożenia,
to sytuacja trudna ma charakter sytuacji problemowej.

W przypadku powstania subiektywnej oceny „niemożności” rozwiązania problemu, mającego duże znaczenie dla człowieka (szczególnie, gdy sytuacja taka utrzymuje się przez dłuższy okres), można z dużym prawdopodobieństwem przewidywać, że taka sytuacja trudna doprowadzi do stanu stresu.



Źródło: Samek, T. (2004). Nauczyciel i uczeń w sytuacjach trudnych. W: W. Pilecka, G. Rudkowska,
L. Wrona (red.), Podstawy psychologiipodręcznik dla studentów kierunków nauczycielskich. Kraków:
Wyd. Naukowe Akademii Pedagogicznej.

  1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   12

Dodaj dokument na swoim blogu lub stronie

Powiązany:

1. Sytuacje trudne I ich rodzaje iconStres jest obecny w życiu każdego człowieka. Jest reakcją na sytuacje trudne bądź uznane za trudne. Jest nieodłącznym elementem życia, jest zwykle doznaniem

1. Sytuacje trudne I ich rodzaje iconOrganizacja I Kierownik Jutra Rozwiązywanie Problemów Kadrowych Zachowania w Organizacji Trudne sytuacje w kierowaniu

1. Sytuacje trudne I ich rodzaje iconZagrożenia socjalne. Dziecko w rodzinie ryzyka sytuacje trudne w rodzinie

1. Sytuacje trudne I ich rodzaje iconRodzaje norm zużycia Rodzaje zapasów I ich stany

1. Sytuacje trudne I ich rodzaje iconTemat: sytuacje trudne na drodze: noc, mgłA, ulewny deszcz (POŚlizg wodny), wichura, Śnieg I lóD, jazda w górach awaria, holowanie, awaria, wypadek, kolizja

1. Sytuacje trudne I ich rodzaje iconWażną kompetencją w przygotowaniu dzieci do uczenia się matematyki jest odporność emocjonalna na sytuacje trudne. Podczas uczenia się matematyki muszą one być

1. Sytuacje trudne I ich rodzaje iconSytuacje konfliktowe I sposoby ich rozwiązywania zagadnienie konfliktu oraz sytuacji konfliktowych

1. Sytuacje trudne I ich rodzaje iconLicencje komputerowe I ich rodzaje

1. Sytuacje trudne I ich rodzaje iconBibliografie, ich rodzaje, zastosowanie

1. Sytuacje trudne I ich rodzaje iconRodzaje złamań I ich charakterystyka

Umieść przycisk na swojej stronie:
Rozprawki


Baza danych jest chroniona prawami autorskimi ©pldocs.org 2014
stosuje się do zarządzania
Rozprawki
Dom